Türkiye’de çalışma hayatında büyük bir değişiklik kapıda. Esnek çalışma modeli ile bazı sektörlerde haftada 4 gün çalışma imkânı sunulacak. Çalışanların toplam 40 saatlik mesai süresini koruyarak, günlük 10 saat çalışması gerekecek. Bu yeni model, iş-özel hayat dengesini korumak isteyenler için önemli avantajlar sunuyor.

ESNEK ÇALIŞMA MODELİ NASIL OLACAK?

✅ Çalışma süresi toplamda 40 saat olacak.
✅ Haftada 4 gün çalışanlar, günlük 10 saat mesai yapacak.
✅ Haftanın 3 günü tatil olacak.
✅ İlk olarak bazı sektörlerde uygulanacak.

Mali Müşavir Murat Bal, uzun süredir beklenen esnek çalışma modelinin nihayet hayata geçeceğini belirterek, “Bu sistem, dünya genelinde uygulanan örnekleri olan ve modern çalışma standartlarına uygun bir model olacak” dedi.

Çalışma hayatında köklü bir değişiklik yaratacak bu model, özellikle çalışanların verimliliğini artırma ve iş hayatında esneklik sağlama amacı taşıyor.

KİMLER İÇİN AVANTAJLI OLACAK?

📌 Çocuklu anneler için, haftanın 3 günü izin avantajı sunacak.
📌 Öğrenciler ve eğitimine devam eden çalışanlar için büyük kolaylık sağlayacak.
📌 Daha fazla boş zaman isteyen çalışanlar, bu modeli tercih edebilecek.

Mali Müşavir Murat Bal, “Özellikle çocuk sahibi anneler, öğrenciler ve esnek çalışma saatlerine ihtiyaç duyan çalışanlar için haftada 4 gün mesai yapmak büyük bir fırsat sunuyor” dedi.

ESNEK ÇALIŞMA MODELİ NE ZAMAN BAŞLAYACAK?

Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, yeni modelin Mart sonu veya Nisan ayında işverenler tarafından değerlendirileceğini belirtti. “Bu yılın ortalarına doğru esnek çalışma modelinin uygulanmasını bekliyoruz” dedi.

📌 İlk etapta tekstil ve üretim gibi uzun saatler çalışan sektörlerde uygulanacak.
📌 Evden çalışmaya uygun işlerde de kısmi zamanlı çalışma imkânı sağlanacak.

AVANTAJLARI VE DEZAVANTAJLARI

✔ 3 günlük tatil avantajı sağlıyor.
✔ İş-özel hayat dengesini iyileştiriyor.
✔ Verimliliği artırarak iş tatminini yükseltebilir.

❌ Günlük 10 saat çalışmak bazı çalışanlar için yorucu olabilir.
❌ Yoğun iş temposu nedeniyle bazı sektörlerde uygulanması zor olabilir.

Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, bu sistemin çalışanlara daha fazla boş zaman sağlayacağını belirterek, “Ben olsam haftada 4 gün çalışmayı tercih ederdim. Günlük 1-2 saat fazla çalışmak, 3 gün tatil yapmaya değecek bir durum” dedi.

ÇALIŞMA HAYATINDA YENİ DÖNEM BAŞLIYOR

Esnek çalışma modeli, iş hayatına modern bir dokunuş getirmeyi amaçlıyor. Özellikle genç çalışanlar, aile sahibi bireyler ve esneklik isteyen çalışanlar için önemli bir fırsat sunan bu sistem, kısa süre içinde birçok sektörde uygulanabilir hale gelecek.

Bu modelin Türkiye’de yaygınlaşıp yaygınlaşmayacağı ise iş dünyasının tepkisine ve uygulama sürecine bağlı olacak.